Selezione ENEL Distribuzione

[Napoli1985]

PICCOLO SFOGO!!
Questa Selezione non mi è poi così chiara...
Sono stato tra i primi ad essere chiamato per fare il test scritto (5 novembre) ancora in rete non cera praticamente niente su cosa potesse trattare il test apparte qualche dritta dai sindacati.
Io da perito elettrotecnico purtroppo mi sono ritrovato ad affrontare un test, dove come già ripetuto, tutto quello che avevo ripassato i giorni pecedenti non mi è servito assolutamente a niente!
-Avvantaggiati i Meccanici per quale motivo?!.

Ho pensato comunque che eravamo tutti alla pari, anche perche con me erano tutti periti elettrotecnici.
Poi però scopro che i test continuano in tutta italia, tanti altri test anche nella sede dove sono stato io, e il caso vuole che siano uguali in tutta italia O.O, senza differenze tra meccanici elettronici e elettrotecnici.
Già che si poteva copiare molto bene, non trovo però giusto il fatto che la gente venuta a fare il test dopo sia avvantaggiata così tanto, inutile dire che nelle città le voci circolano e gli argomenti e qualche domanda potevano venire fuori, senza perdere giorni come me a ripassare cose inutili.

Io avevo messo il curriculum da molto tempo e non so se sia stato il motivo per la chiamata tra i primi, ma posso imamginare che dopo aver pubblicizzato su i giornali che Enel assumeva, anche meccanici e elettrici l'abbiano fatto anche se all'ultimo.
Se il caso volesse, che meccanici, avendo messo il curriculum ad ottobre per l'articolo sul giornale, poi un test più alla loro portata, riuscissero ad entrare e prendere posto ad altri, non sarei assolutamente daccordo!

Enel doveva fare il test nello stesso giorno a tutti.. per equilibrare la cosa e non avvantaggiare nessuno a discapito di altri.

Ha voluto fare le cose in grande come una grande azienda, è stato pubblicizzato questo cambio generazionale, prima del test ci hanno voluto spiegare nei dettagli la posizione ricoperta e cosa cercano in noi... E poi.. e poi nessuan voglia di star dietro alla base di qualunque concorso, posti divisi, ma soprattutto test diversi per date diverse!

Sono piu che daccordo...enel ha saputo ben pubblicizzare questa campagna di assunzioni con testate su giornali e tv come una grande azienda quale è ma non ha saputo dare forma di meritocrazia a queste selezioni...assurdo come il candidato accanto potesse copiarti facilmente visto che le domande erano disposte nella stessa sequenza e il foglio risposte tra l altro te lo rimanevano per tt le 5 ore...assurdo come nn ha cambiato le domande nei test proponendole a tt i candidati anche delle prove successive facilitando loro a trovare informazioni...assurdo come non abbia creato una graduatoria visibile online dei candidati idonei vincitori e quelli idonei non vincitori e quelli non idonei...assurdo ma purtroppo vero...e ki come me ci ha creduto ci rimane male e capisce perkè l italia ormai è in crisi...ormai puoi essere anche albert einstein se non conosci non vai da nessuna parte...

[super1111]

ti garantisco che lo ha detto subito all'inizio, poi credi sia facile prendere la sufficienza? parliamo di 18/30 alla prima prova, e poi non è detto che poi ti prendono serve solo per andare avanti

ma se si parla di sufficienza devi contare tutte e 4 le prove ...... quindi 42/70 ......

[super1111]

Domani 13 e 30 borgaretto...ci si vede li mi sa xD

ciao a te per quale zona sei stato contattato ?

[ornell]

sul’Assessment Center è una metodologia di valutazione di competenze, attitudini, motivazioni e potenziale utilizzata nei processi di selezione per giovani laureati e per alcuni profili di diplomati. Si tratta di un insieme di esercitazioni individuali e di gruppo, che simulano situazioni reali da analizzare, valutare e risolvere, su cui prendere decisioni, organizzare attività o impostare proposte e progetti.L’Assessment Center in Enel si compone di diversi strumenti:

• Test di abilità - per massimizzare l’oggettività della valutazione
• Discussioni di gruppo - per valutare la capacità di risolvere problemi, l’approccio al lavoro di gruppo e la proattività
• Test di Lingua inglese scritto e orale - per valutare il livello di conoscenza della lingua inglese
• Colloquio individuale - per valutare le capacità relazionali e le esperienze pregresse, approfondire la motivazione, il progetto professionale e le aspettative di carriera.

Consigli Utili
Per affrontare al meglio la giornata di Assessment Center è importante:
arrivare in orario; ascoltare in modo “attivo”; rispondere con chiarezza, in maniera sintetica ed esaustiva; mostrare una buona conoscenza dell’Azienda e interesse per l’attività proposta; chiarire il proprio progetto professionale e le aspettative di breve e lungo periodo.


Il colloquio di selezione individuale per esperti

Per le persone che hanno maturato un’esperienza professionale significativa l’iter di selezione inizia con un colloquio individuale il cui obiettivo è andare ad approfondire il percorso formativo e professionale, la coerenza tra le esperienze professionali e il ruolo proposto, la motivazione al cambiamento e le aspettative professionali. Il colloquio individuale offre anche al candidato l’opportunità di reperire maggiori informazioni sull’azienda e sul ruolo per il quale sta affrontando l’iter di selezione.


Il colloquio tecnico

Il colloquio tecnico è un’intervista mirata ad approfondire le competenze specialistiche dei candidati in funzione del tipo di ruolo che dovrebbero ricoprire in azienda e a ripercorrere le esperienze professionali maturate.
Per i giovani laureati e diplomati viene testata maggiormente la capacità di utilizzare le competenze acquisite durante gli studi nella risoluzione di problematiche reali della vita lavorativa.


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sito dell enel:

[pierpaolocugina]

I giorni più lunghi della mia vita!! ancora nessuno per il colloquio???????

[ciaona]

Ciao a tutti ho fatto il concorso il 4 novembre a Napoli volevo chiedervi ancora nessuna risposta dall'enel per i colloqui?
Che ansia
Ma qualunque sia l'esito ci verrà comunicato?
Grazie

[Napoli1985]

Ciao a tutti ho fatto il concorso il 4 novembre a Napoli volevo chiedervi ancora nessuna risposta dall'enel per i colloqui?
Che ansia
Ma qualunque sia l'esito ci verrà comunicato?
Grazie

ankio lho fatto a napoli il 29 ottobre e nessuna chiamata purtroppo a me avevano detto massimo 15 giorni quindi ormai ho perso le speranze anche se almeno sarebbe stato interessante sapere il punteggio preso e la posizione in graduatoria...

[ciaona]

Io penso che l'esito ci verrà comunicato comunque. E poi a me avevano detto che ci avrebbero fatto sapere per i primi di dicembre

[Napoli1985]

Io penso che l'esito ci verrà comunicato comunque. E poi a me avevano detto che ci avrebbero fatto sapere per i primi di dicembre

tu le avevi risposte a tt le domande? che voto hai di diploma

[Napoli1985]

Ciao ragazzi, io sono stato contattato la settimana scorsa dall'enel, è mi hanno detto che ho passato la prova scritta.
Giovedì ho il colloquio orale tecnico, vi farò sapere

ma per che zona partecipi?