uagliò da ca sim fort (sto a milano da tre mesi ma ora mi è ritornato più forte l'accento pugliese)
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Idonei Entrate - AGENZIA DOGANE
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Originariamente inviato da 007 Visualizza il messaggiogli unici scontenti per non dire incaxxati, sarebbero i colleghi con 2, 5, 10, 20 anni di servizio che aspettano di tornare a casa da 2, 5, 10, 20 anni...e si vedono superati dai nuovi...
disse Monsieur La Palisse
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Originariamente inviato da 007 Visualizza il messaggiogli unici scontenti per non dire incaxxati, sarebbero i colleghi con 2, 5, 10, 20 anni di servizio che aspettano di tornare a casa da 2, 5, 10, 20 anni...e si vedono superati dai nuovi...
disse Monsieur La Palisse
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x il MAGO
pensi che l'Ufficio del Personale potrebbe tecnicamente adottare un metodo così come l'ho descritto nei post 22180, 22181,22188?
se è una richiesta un pò indiscreta non rispondermi, era solo per nutrire un pò più di speranza in questa attesa davvero snervante.
E' indubbio che è importante un posto di lavoro, è indubbio che gli idonei AE hanno avuto fortuna (seppur per merito anche loro) ma non c'azzeccherebbe un pò una conclusione della loro vicenda in senso migliorativo per loro e per l' Azienda?
non è voler la botte piena e la moglie ubriaca... è sperare che il dr Aronica e le/i sue/oi collaboratrici/tori possano avere anche questa ipotesi fra le loro, certo sarà poi AD a decidere le modalità secondo loro più efficaci!!!Ultima modifica di sibarita; 06-02-2009, 17:28.
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Originariamente inviato da sibarita Visualizza il messaggioun IBAL grande, però ora tutto dipenderà da che criterio adotteranno per le destinazioni, spero proprio che molti come te possano essere accontentati!
utopia?:
AD chiama X idonei preliminarmente a Roma e via via scorrendo la GN propone o la regione di scelta della GN o in alternativa una destinazione a scelta nel sud e poi smista unificandole le varie decisioni alle sedi regionali! ovviamente sempre che tecnicamente questo si possa fare. e qui un parere del nostro Mago ci starebbe come il cacio sui maccheroni!
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Originariamente inviato da sibarita Visualizza il messaggiopensi che l'Ufficio del Personale potrebbe tecnicamente adottare un metodo così come l'ho descritto nei post 22180, 22181,22188?
se è una richiesta un pò indiscreta non rispondermi, era solo per nutrire un pò più di speranza in questa attesa davvero snervante.
E' indubbio che è importante un posto di lavoro, è indubbio che gli idonei AE hanno avuto fortuna (seppur per merito anche loro) ma non c'azzeccherebbe un pò una conclusione della loro vicenda in senso migliorativo per loro e per l' Azienda?
non è voler la botte piena e la moglie ubriaca... è sperare che il dr Aronica e le/i sue/oi collaboratrici/tori possano avere anche questa ipotesi fra le loro, certo sarà poi AD a decidere le modalità secondo loro più efficaci!!!
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