NTV - selezione 650 unità

[Incarrozza90]

Qualcuno ha i riferimenti delle pagine della discussione per leggere come si svolgono le selezioni per steward/hostess (terra e bordo) oppure può spiegarmele brevemente (come sono suddivise ecc) Grazie!

[bian]

Ciao Ragazzi! QUalcuno di Voi ha efettuato le visite mediche per Hostess o steward? Richiedono requisiti in particolare?
Vi spiego un mio amico è lievemente daltonico, ma vede perfettamente la maggior parte dei colori se non tutti, quindi ha un senso cromatico sufficente.
Sapete se fanno questo test?
Grazie a tutti!! buona giornata!

durante le visite fanno anche quella in cui devi distinguere dei numeri colorati all'interno di altri colori. credo sia proprio quello l esame. cmq non credo sia un requisito fondamentale..
ciao

[asobimasu]

No non mi hanno parlato di riserva comunque cosa intendi? E poi per il resto visto che siamo nella stessa situazione teniamoci informati ciao

[Martypo]

Dunque dunque dunque.. Siamo arrivati, eravamo 13.. Ci hanno fatto accomodare intorno a un tavolone e subito hanno detto chi fisicamente poteva andare o meno, anche a livllo di abbigliamento. Sono stat notate scarpe da ginnastica, e mollettine o make up appariscente. Per fortuna io un pò nolente ho messo tailleur e ballerine, capelli sciolti. Non mettetevi mollettoni la prendono sul personale! Ahah dopoiche abbiamo compilato due form con i dati anagrafici e precedenti esperienze. Dopodiche 2 role play: uno in cui dovevamo risolvere delle problrmatiche che ai potrebbero verificare sul treno e 1 in cui dovevmo proporre e accordarci su un progetto su cui investire 3 milioni di €. Tutto molto smplice e rilassato, qualcuno che si è notato di più c'è atato.. Tutto sommato poche semplici cose, le più ovvie dette al momento giusto aiutano a uscire fuori. La imidezza lasciatela casa. Non date MAI del tu anche se i selezionatori sono amichevoli. Dopo aveer aspettato 3 ore, alle 15 ho fatto il colloquio individuale. Perche sei qui, un difetto, cosa ti spaventa di questo lavoro.. E ancora possibili situazioni da risolvere. Niente colloquio in inlese. Cosi anche per altre 3 persone.. Si sono fidati! MandTi a casa, ppomeriggio hanno inviato testbig5 e ieri sono stata convocata per il CT. Oleeeeeeeeeeee!!

[juggernaut]

ehi ragazzi...... io la settimana scorsa ho fatto il secondo colloqui alla sede ad ostiense........ azz è stato un Colloquio con la "C" maiuscola!!!! non nego che alcune volte mi hanno messo in difficoltà... o comunque mi sono sentita in difficoltà nel rispondere... speriamo bene.....non so davvero che pensare.... chissà quando mi faranno sapere qualcosa..... leggendo qui nel forum ho capito che i tempi sono lunghetti e diversi da persona a persona.... bah.... attendiamo...... un saluto a tutti!!

scuami potresti spiegarmi cosa di preciso hai fatto al colloquio con ntv alla sede di ostiense !?? graziee !

[Darina]

Dunque dunque dunque.. Siamo arrivati, eravamo 13.. Ci hanno fatto accomodare intorno a un tavolone e subito hanno detto chi fisicamente poteva andare o meno, anche a livllo di abbigliamento. Sono stat notate scarpe da ginnastica, e mollettine o make up appariscente. Per fortuna io un pò nolente ho messo tailleur e ballerine, capelli sciolti. Non mettetevi mollettoni la prendono sul personale! Ahah dopoiche abbiamo compilato due form con i dati anagrafici e precedenti esperienze. Dopodiche 2 role play: uno in cui dovevamo risolvere delle problrmatiche che ai potrebbero verificare sul treno e 1 in cui dovevmo proporre e accordarci su un progetto su cui investire 3 milioni di €. Tutto molto smplice e rilassato, qualcuno che si è notato di più c'è atato.. Tutto sommato poche semplici cose, le più ovvie dette al momento giusto aiutano a uscire fuori. La imidezza lasciatela casa. Non date MAI del tu anche se i selezionatori sono amichevoli. Dopo aveer aspettato 3 ore, alle 15 ho fatto il colloquio individuale. Perche sei qui, un difetto, cosa ti spaventa di questo lavoro.. E ancora possibili situazioni da risolvere. Niente colloquio in inlese. Cosi anche per altre 3 persone.. Si sono fidati! MandTi a casa, ppomeriggio hanno inviato testbig5 e ieri sono stata convocata per il CT. Oleeeeeeeeeeee!!

Ciao Martypo,
sono nuova anche io!
Posso chiederti dove hai effettuato i colloqui?

Qualcuno a Bologna per la linea Adriatica?
Grazie!

[Lidia84]

Alcune considerazioni:


1) NTV cerca con Adecco

2) Gli ultimi colloqui con Studio Staff sono stati strani: gente mandata via, colloqui di gruppo saltati

3) Ci sono persone in attesa di novità da mesi


Io credo che NTV abbia cambiato i criteri di selezione: privilegiando chi è sotto i 26. Quindi ora si sbarazzano in fretta di tutta la massa 26-29, e poi tornano a concentrarsi sui "giovani".

A Roma il 9 Marzo ci venne detto (l'ho sentito personalmente, testuale): "per questa selezione (di Roma) prenderemo 200 persone. Ora su 1500, passammo lo scritto in 450.

Di questo 450, almeno 130 sono stati mandati via tra altezza/inglese e/o intanto han fatto altro etc, quindi per 200 posti, seguendo la logica dovremmo essere tipo 330.

Ora, nessuna azienda se vuole assumere 200 persone ne seleziona solo 330, prima di colloquio finale e visite mediche, sono troppo pochi.

La mia idea è che i posti siano molto meno, che ci sia un bel caos organizzativo, e che chi non viene contattato entro 2 settimana dall'assesment o entro 3-4 dal colloquio tecnico, sia fuori. Salvo pause estive.

Esattamente.
Ho passato i test online e dovevo partecipare a un assessment, ma ero fuori città, così mi volevano spostare a un'altra data. Non ho saputo più niente. Quindi ho chiesto spiegazioni e dopo diversi tentativi mi hanno spiegato che ho passato i test, ma che è stato dato un limite di età fino all'anno 86.
Avrebbero potuto dirmelo prima o meglio ancora non chiamarmi affatto, ma se le cose stanno così ben venga che l'abbia saputo almeno ora, così evito le candidature per altre sedi lavorative.
Se vi chiamano e avete un'età maggiore dei 26/27 anni fossi in voi non nutrirei troppe aspettative, però tentar non nuoce, potreste esser sempre un'eccezione.

In bocca al lupo a tutti.

[irs]

Ciao ragazzi :-)
volevo sapere se c'è qualcuno che avrebbe dovuto fare domani l'assessment ed è stato chiamato oggi da Adecco e rinviato a una data da definire?

[birmania]

considerazioni vecchie, purtroppo, tutto vero:
casino organizzativo, selezioni "A PIACERE" incomprensibili i criteri ai noi comuni mortali...ma sarà vero??!!! etc etc etc.
Ora assumono (hostess/steward) solo con contratto di apprendistato
Il contratto di apprendistato — Agenzia del Lavoro
Eta' 18 29 anni compiuti e a meno che non si sia un genio(ma non si starebbe ad aspettare ntv) e non vogliano te e solamente te è normale che assumano quelli che hanno un'età intermedia (piu' malleabili!!)
In bocca al lupo a tutti

[Darina]

Ciao ragazzi :-)
volevo sapere se c'è qualcuno che avrebbe dovuto fare domani l'assessment ed è stato chiamato oggi da Adecco e rinviato a una data da definire?

E' quello che mi è appena successo! Posso chiederti di dove sei?