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EPSO/AST-SC/03-2015 e EPSO/AST/134/14

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    #51
    ok, sono in fase di negazione. riportatemi alla realtà.
    la lettera che ho ricevuto dice che il mio risultato è 29/40 e che i passaggi successivi sono quelli descritti nel bando e che mi faranno sapere presto se sono ammessa all'orale.
    la mia domanda è la seguente. visto che esaminano solo 600 candidati, agli altri, scrivono quello che hanno scritto a me o dicono anche hai raggiunto il pass-mark ma non sei fra i primi 600??
    capite che intendo??? posso sperare di essere fra i primi 600?

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      #52
      Originariamente inviato da marinaioperduto Visualizza il messaggio
      ok, sono in fase di negazione. riportatemi alla realtà.
      la lettera che ho ricevuto dice che il mio risultato è 29/40 e che i passaggi successivi sono quelli descritti nel bando e che mi faranno sapere presto se sono ammessa all'orale.
      la mia domanda è la seguente. visto che esaminano solo 600 candidati, agli altri, scrivono quello che hanno scritto a me o dicono anche hai raggiunto il pass-mark ma non sei fra i primi 600??
      capite che intendo??? posso sperare di essere fra i primi 600?
      in linea teorica tutti possono sperare perchè, come dici, tu passano i primi 600. cio' significa che dovranno prima fare la graduatoria generale in base si risultati dei tests e solo dopo ci diranno chi è passato al talent screener. dopo di questo coloro che hanno ricevuto il punteggio migliore nel talent screener (non mi ricordo la soglia massima) verranno chiamati all'AC.
      quindi in sostanza se il peggiore dei 600 avesse fatto 29/40 anche tu saresti ammessa al talent screener.

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        #53
        Originariamente inviato da volpino0 Visualizza il messaggio
        in linea teorica tutti possono sperare perchè, come dici, tu passano i primi 600. cio' significa che dovranno prima fare la graduatoria generale in base si risultati dei tests e solo dopo ci diranno chi è passato al talent screener. dopo di questo coloro che hanno ricevuto il punteggio migliore nel talent screener (non mi ricordo la soglia massima) verranno chiamati all'AC.
        quindi in sostanza se il peggiore dei 600 avesse fatto 29/40 anche tu saresti ammessa al talent screener.
        ciao ragazzi, io pure come volpino0 ho fatto 33/40 di cui 15/20 ai verbali, 9/10 ai numerici e 9/10 agli astratti.

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          #54
          Originariamente inviato da volpino0 Visualizza il messaggio
          in linea teorica tutti possono sperare perchè, come dici, tu passano i primi 600. cio' significa che dovranno prima fare la graduatoria generale in base si risultati dei tests e solo dopo ci diranno chi è passato al talent screener. dopo di questo coloro che hanno ricevuto il punteggio migliore nel talent screener (non mi ricordo la soglia massima) verranno chiamati all'AC.
          quindi in sostanza se il peggiore dei 600 avesse fatto 29/40 anche tu saresti ammessa al talent screener.
          all'ac vanno in 90 (3 volte il numnero degli idonei), stavo giusto rileggendo il bando. il mio dubbio è proprio questo. mandano la lettera dei risultati del cbt prima di verificare se sei nei primi 600?? questo mi sembra un pò sciocco. come commentavamo giorni fa, la correzione dei cbt è automatica. dovrebbero già sapere chi sono i primi 600 che verranno esaminati dalla commissione.....invece così lasciano la speranza accesa in tutti quelli che hanno superato i cbt, anche se i loro cv non saranno esaminati. capisci che intendo?

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            #55
            Originariamente inviato da marinaioperduto Visualizza il messaggio
            all'ac vanno in 90 (3 volte il numnero degli idonei), stavo giusto rileggendo il bando. il mio dubbio è proprio questo. mandano la lettera dei risultati del cbt prima di verificare se sei nei primi 600?? questo mi sembra un pò sciocco. come commentavamo giorni fa, la correzione dei cbt è automatica. dovrebbero già sapere chi sono i primi 600 che verranno esaminati dalla commissione.....invece così lasciano la speranza accesa in tutti quelli che hanno superato i cbt, anche se i loro cv non saranno esaminati. capisci che intendo?
            è vero che i 600 migliori punteggi del cbt sono noti...ma credo che tutto questo tempo sia necessario perchè fanno un "esame alla volta partendo da chi ha avuto il punteggio migliore". Ora, puo' capitare che, sebbene uno abbia ottenuto un punteggio di 40/40, non abbia nemmeno i requisiti minimi per accedere al talent screener.....di conseguenza va scartato ed occore procedere ad un ulteriore scorrimento della graduatoria ....credo che funzioni cosi'. insomma la commissione va avanti finchè non ha ammesso al talent screener 600 application form...dopo di ciò procede alla valutazione dei titoli per poter infine ammettere all'AC solo i migliori 90...

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              #56
              Originariamente inviato da volpino0 Visualizza il messaggio
              è vero che i 600 migliori punteggi del cbt sono noti...ma credo che tutto questo tempo sia necessario perchè fanno un "esame alla volta partendo da chi ha avuto il punteggio migliore". Ora, puo' capitare che, sebbene uno abbia ottenuto un punteggio di 40/40, non abbia nemmeno i requisiti minimi per accedere al talent screener.....di conseguenza va scartato ed occore procedere ad un ulteriore scorrimento della graduatoria ....credo che funzioni cosi'. insomma la commissione va avanti finchè non ha ammesso al talent screener 600 application form...dopo di ciò procede alla valutazione dei titoli per poter infine ammettere all'AC solo i migliori 90...
              se è come dici tu ha senso. il ricordo che avevo io di quando lessi il bando la prima volta era che arrivano al talent screener i primi 600 nei cbt, e non i primi 600 idonei.....da qui tutta la mia riflessione. in tutta onestà ora non posso ristudiare il bando, ma spero che sia come dici tu, così le possibilità aumentano.

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                #57
                Originariamente inviato da marinaioperduto Visualizza il messaggio
                se è come dici tu ha senso. il ricordo che avevo io di quando lessi il bando la prima volta era che arrivano al talent screener i primi 600 nei cbt, e non i primi 600 idonei.....da qui tutta la mia riflessione. in tutta onestà ora non posso ristudiare il bando, ma spero che sia come dici tu, così le possibilità aumentano.
                sicuramente l'ammissione al talent screener non è automatica, cioè non basta aver fatto uno dei punteggi migliori. Devi anche soddisfare i requisiti minimi generali e specifici. Solo successivamente a questa verifica vieni ammesso al talent screener

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                  #58
                  sarebbe utile, chi volesse, condividere i nostri punteggi qui dei cbt per ast3 ....in modo da farci una idea: http://oposicionesue.com/2015/05/28/...s-ast3-test-2/

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                    #59
                    Originariamente inviato da volpino0 Visualizza il messaggio
                    sarebbe utile, chi volesse, condividere i nostri punteggi qui dei cbt per ast3 ....in modo da farci una idea: http://oposicionesue.com/2015/05/28/...s-ast3-test-2/
                    per quanto di nostro interesse, il 17.05% ha preso 33

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                      #60
                      Originariamente inviato da Nostos Visualizza il messaggio
                      per quanto di nostro interesse, il 17.05% ha preso 33
                      questo non ci aiuta molto....occorre che non piu' del 4% di tutti i candidati abbiano ottenuto un punteggio superiore a 33....

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