Originariamente inviato da Poiuytrewq
annuncio
Comprimi
Ancora nessun annuncio.
Epso/ad/230-1/12 ad5-ad7
Comprimi
X
-
Originariamente inviato da pit Visualizza il messaggioChe simpaticone!
Commenta
-
Originariamente inviato da JanG Visualizza il messaggioChe gli venisse a mancare un decimo di punto...EV
Commenta
-
Personalmente non ho pUntato molto su questo concorso. Le competenze generali richieste sembrano una cosa semplice ma non lo sono per niente: solo un vero leader può vantare resilienza e capacità dirigenziali. Leader evidentemente si nasce e non è da me saper resistere alla pressione, alle provocazioni...
Alla fine le competenze generali hanno una importanza del 75 % sul punteggio globale. E se anche riuscissi un giorno a superare i test d'accesso, difficilmente potrei "simulare" di essere un leader e di avere le altre competenze generali richieste. È per questo che ci si frantuma dinanzi allo scoglio dell'AC. Lì gli psicologi del lavoro ti fanno davvero la radiografia. E stiamo parlando di esperti. Leader si nasce. È una questione di carattere, di carisma. Conosco padri e mariti che non sono per niente leader e lasciano crescere i propri piccoli come dei tiranni...
Auguri a tutti quelli che ancora ci credono perché sanno di valere.
Commenta
-
Originariamente inviato da Alma Negra Visualizza il messaggioPersonalmente non ho pUntato molto su questo concorso. Le competenze generali richieste sembrano una cosa semplice ma non lo sono per niente: solo un vero leader può vantare resilienza e capacità dirigenziali. Leader evidentemente si nasce e non è da me saper resistere alla pressione, alle provocazioni...
Alla fine le competenze generali hanno una importanza del 75 % sul punteggio globale. E se anche riuscissi un giorno a superare i test d'accesso, difficilmente potrei "simulare" di essere un leader e di avere le altre competenze generali richieste. È per questo che ci si frantuma dinanzi allo scoglio dell'AC. Lì gli psicologi del lavoro ti fanno davvero la radiografia. E stiamo parlando di esperti. Leader si nasce. È una questione di carattere, di carisma. Conosco padri e mariti che non sono per niente leader e lasciano crescere i propri piccoli come dei tiranni...
Auguri a tutti quelli che ancora ci credono perché sanno di valere.
Detto questo, chi riesce a passare e va all'AC è semplicemente gente che si allena per i test. Non è assolutamente detto che chi si allena abbia le capacità di leader: all'AC vai a concorrere con chi è più o meno del tuo stesso livello, poi chiaramente qualcuno un pò più bravo, qualcuno un pò meno.
Per contro, una delle critiche più popolari che viene fatta alla fase dei CBT, è proprio quella di eliminare/segare gente molto brava (leader?) che però non è abbastanza allenata a fare quei test (matematici, verbali, ecc.).
Come a scuola: spesso e volentieri i primi della classe non erano per forza dei leader o trascinatori di folle, ma semplicemente gente che si sbatteva e studiando più degli altri, prendeva voti più alti.
Abbi fede e studia, prima o poi all'AC per AD ci vai anche tu (e pure io spero )
Commenta
-
Originariamente inviato da Alma Negra Visualizza il messaggioLì gli psicologi del lavoro ti fanno davvero la radiografia. E stiamo parlando di esperti.
Commenta
-
Originariamente inviato da JanG Visualizza il messaggioSei ironica, vero? Da quello che so, sono ufficiali europei volontari raccattati per i vari servizi che si barcamenano su istruzioni comuni fornite da EPSO. Il Competency pass è una barzelletta offensiva con giudizi assoluti in base ad un paio d'ore di osservazione platealmente soggettiva in situazioni anomale. La leadership poi come da te descritta è l'ultima cosa di cui hanno bisogno nei servizi.
Che venerdì 13 ci porti fortuna!
A.
Commenta
-
Originariamente inviato da Alma Negra Visualizza il messaggioLeader si nasce.EV
Commenta
Commenta