EPSO/AD/137/08 Giuristi Linguisti

[ilariet]

Grazie per info ... avevo letto che volevano cambiare metodo, ma non sapevo che ci stavano già lavorando così presto...

[giango]

Peccato che mi mancano i 10 anni di esperienza internazionale in gestione delle risorse umane e finanziarie...

***
Avis de vacance N° e78/2009
Secrétaire de la Commission de Venise – Directeur/trice (Grade A6)
Direction Générale des Droits de l'Homme et des Affaires Juridiques
Secrétariat de l’Accord élargi pour la Démocratie par le Droit ("Commission de Venise")
Date de clôture: mercredi 18 novembre 2009
Lieu
Strasbourg
Conditions Éducatives Minimum
Enseignement supérieur
Nationalité requise
Tous les Etats-Membres
Mission
Il est procédé à la publication de la vacance de l’emploi précité qui sera pourvu par voie de concours ouvert aux ressortissant(e)s de tous les Etats membres du Conseil de l’Europe.
Mission
Sous l’autorité du Directeur Général des droits de l’Homme et des affaires juridiques, le/la titulaire assurera le leadership de l’Accord élargi sur la Commission européenne pour la démocratie par le droit et veillera à ce qu’il soit géré de manière efficiente conformément aux mandats et dispositions réglementaires en vigueur ainsi qu’aux valeurs et priorités du Conseil de l’Europe
Activités essentielles
Le/la titulaire du poste assure tout ou partie des tâches suivantes :
Pour contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des objectifs de la Direction Générale, en particulier ceux de la Direction/du Secrétariat de l’Accord élargi:
- explique les objectifs aux agents du Secrétariat de la Commission, et veille à leur mise en œuvre ;
Pour gérer les ressources et les activités de la Direction :
- veille à ce que les processus et procédures soient efficaces et efficients et promeut une orientation-résultats ;
- promeut la coopération, la synergie et les connexions transversales entre différentes Directions et Services de l’Organisation;
- indique aux Chefs de service ou de division et autres personnes dépendant directement de lui/d’elle des grandes orientations et priorités ;
- est responsable de la planification et de l'organisation des travaux de la Commission et de ses Sous-commissions ainsi que de la Conférence mondiale de justice constitutionnelle et du Programme UniDem. Il/Elle rend compte de l'accomplissement de ses tâches au Président de la Commission et au Directeur Général des droits de l’Homme et des affaires juridiques;
- assure la gestion des ressources humaines du Secrétariat dans le respect des obligations contractuelles ;
- assure la préparation et la gestion du budget de l'Accord Elargi ;
- s’assure que la Commission est consultée dans ses domaines de compétence et que ses avis sont suivis;
- assure la coopération et la coordination avec les autorités italiennes (ministères compétents, Région de Vénétie) chargées, aux termes du Statut, d'administrer son siège ;
- assiste la Commission et ses membres dans l'exercice de leurs fonctions ;
- en liaison avec le Président de la Commission et le Directeur Général des droits de l’Homme et des affaires juridiques, assure les contacts avec les organes du Conseil de l’Europe, les autres organisations internationales et les Etats au niveau le plus élevé ;
Pour assurer le leadership de la Direction et encadrer les agents de la Direction :
- dirige et motive les agents de différentes unités organisationnelles aux différents niveaux de gestion ;
- fixe des objectifs et principes directeurs spécifiques ; répartit les rôles et responsabilités ;
- évalue la performance des personnes relevant directement de sa responsabilité ;
- facilite la communication interne : promeut la coopération, l’esprit d’équipe et l’instauration d’un environnement de travail harmonieux en vue d’en accroître l’efficience ;
- informe régulièrement le Directeur Général des droits de l’Homme et des affaires juridiques et le/la Secrétaire Général(e) du Conseil de l’Europe des activités de l’Accord Elargi ;
- promeut les valeurs du Conseil de l’Europe en interne et en externe ; peut être amené à représenter le Directeur Général des droits de l’Homme et des affaires juridiques;

- assure des missions officielles et/ou participe à des missions sur le terrain en liaison avec les activités de la Commission de Venise.
Compétences
· Vision du contexte international : vision et réflexion stratégique ; connaissance fine du contexte international sur les plans politique, juridique , économique, social et culturel; bonne connaissance de l’Organisation.
· Aptitudes managériales : leadership ; capacité à gérer des équipes et des ressources ainsi que des projets et processus complexes ; accompagnement des autres par le coaching ; capacité à faire preuve d’autorité et d’influence.
· Compétences professionnelles et techniques:
- diplôme universitaire en droit ;
- expertise professionnelle : minimum 10 ans d’expérience du management des ressources humaines et financières à haut niveau, de préférence dans un contexte international ;
- grande compétence juridique, en particulier en droit constitutionnel et droit international public;
- capacité de conceptualisation, capacité de jugement.
· Compétences interpersonnelles: capacité à bâtir des relations et à s’intégrer à des réseaux au plus haut niveau politique, diplomatique et administratif ; capacité de négociation ; sens de la diplomatie.
· Compétences de communication et linguistiques: compétences de communication, d’écoute et d’expression très développées et fort talent de persuasion; très bonne connaissance des deux langues officielles (anglais et français); connaissance d’autres langues européennes souhaitable ; capacité à s’exprimer, présenter et rédiger de manière claire et convaincante en anglais ou en français ; la connaissance de l’italien constituerait un avantage.
· Comportements personnels: sens de l’initiative et des responsabilités ; souci des résultats et de l’amélioration permanente ; souci de la qualité et de l’efficience ; adaptabilité ; maîtrise de soi et de son développement ; capacité à être en harmonie avec l’Organisation.
· Valeurs personnelles: intégrité, loyauté et conscience morale ; discrétion ; indépendance et confiance en soi ; respect de la diversité.
Exigences linguistiques
Très bonne connaissance des deux langues officielles (anglais et français); connaissance d’autres langues européennes souhaitable ; la connaissance de l’italien constituerait un avantage.

[ilariet]

[QUOTE=giango;392199]Peccato che mi mancano i 10 anni di esperienza internazionale in gestione delle risorse umane e finanziarie...

solo quello ????
beato te

[ilariet]

solo quello ??? beato te.....

[giango]

solo quello ??? beato te.....

Mah, il diploma giuridico (punto 1) ce l'ho... i 10 anni di esperienza (punto 2) non li ho, quindi al resto del bando non ho fatto attenzione, ma mi sembra comunque aria fritta...

[ilariet]

Mah, il diploma giuridico (punto 1) ce l'ho... i 10 anni di esperienza (punto 2) non li ho, quindi al resto del bando non ho fatto attenzione, ma mi sembra comunque aria fritta...

già.....

[Dante K]

Usciti i risultati ECJ-Channel

Amici e compagni d'avventura,
Oggi sono usciti i risultati per il test a) del canale ECJ.
A quanto pare, la sorte mi ha assistito...
In bocca al lupo a tutti!

[luffo]

Amici e compagni d'avventura,
Oggi sono usciti i risultati per il test a) del canale ECJ.
A quanto pare, la sorte mi ha assistito...
In bocca al lupo a tutti!

Congratulazioni!

[Mafa]

Volevo giusto postare la stessa frase! Ma... per sapere il punteggio? Ora vedremo quanto ci vorrà a correggere il secondo scritto - altri 4 mesi?

[Dante K]

Tempi di correzione

si vedrà. cmq sono stato nuovamente corretti i calendari (indicative planning) e ora danno l'orale a gennaio. ragionevole pensare ad un mese per l'uscita degli altri risultati.
congratulazioni ed in bocca al lupo!