...per i neoassunti all'Agenzia delle Entrate

[giustizia]

il quadro fatto da giov non mi sembra assolutamente veritiero .

[zenth]

questa è una realtà, purtroppo l'agenzia punta a far fare tutto ai funzionari, non bandendo più concorsi per diplomati, e anzi cercando di far passare di area chi è nella seconda. In questo modo però non c'è più alcuna differenziazione dei ruoli.

ciao Gabriele!
ho fatto domanda x il nuovo concorso all'AE!visto ke te ce l'hai fatta potresti darmi consigli e dritte x lo studio e le prove!ti lascio mio contatto msn: g.cauchemar@hotmail.it
ti ringrazio in anticipo e.........buon lavoro!

[Gabriele]

ciao che cosa vorresti sapere in particolare?
Ma non prendere troppo consiglio da un "asino" ripescato , qualcuno poi potrebbe saltar su dicendo che sono stato favorito da una commissione bonaria

[zenth]

io al posto tuo me ne fregherei dei commenti della gente, è solo invidiaaaaa, quel ke conta è ke te ce l'hai fatta!
a me piacerebbe sapere come ti sei preparato al concorso, come e dove hai studiato...insomma vorrei seguire le tue orme e kissà........magari potrò farcela anke io!se vuoi aggiungimi ai tuoi contatti msn!te ne sarei infinitamente grato!buon week end

[norsac]

chiarimenti su congedi cfl retribuiti e non

x gabriele
scusami se ti disturbo,ma vedo che sei ben informato, in via di una possibile assunzione potresti farmi sapere quali sono i congedi che spettano come cfl? GRAZIE

[Gabriele]

ok domani ti aggiungo, ma ultimamente il messenger mi funziona male (in effetti tutto windows ha problemi, dovrei decidermi a cambiarlo questo residuato bellico). Riguardo allo studio io mi sono limitato al simone onnicomprensivo, un compendio di diritto tributario, e 3 codici, non commentati, tributario, civile e amministrativo. Poi ho integrato con qualcosina stampato da internet, soprattutto di organizzazione aziendale...
norsac in via generale il cfl è un dipendente a tutti gli effetti, quindi gli spettano tutti i congedi, familiari, per maternità, malattia, ecc. non mi ricordo esattamente le limitazioni, mi pare per le visite diagnostiche, ma non ne sono sicuro. E si hanno 30 giorni di ferie in totale anziché 32.

[norsac]

gradirei conoscdere in maniera dettagliata per chi ha firmato il contratto, quali sono i congedi pagati e quelli no. grazie a chi mi volesse rispondere.

[hog]

A essere onesti, giov ha ragione. Ed è "IL" problema dell'AE in questo momento.
Non ha senso assumere tonnellate di giovani laureati, dottori commercialisti e avvocati, con master di ventesimo livello e dottorati stratosferici, per fare certi lavori. Certi lavori li può fare benissimo un buon diplomato (e li farebbe con più entusiasmo). E non per una questione di maggiori o minori qualifiche, ma di maggiori o minori aspettative. Se bandisci concorsi per laureati, con dozzinate di materie di esame, non puoi pretendere che i vincitori non abbiano l'aspettativa di fare un lavoro un minimo interessante (uno stipendio elevato no, quello te lo possono offrire solo determinati concorsi, e ciò è risaputo).
Intendiamoci: il neoassunto deve fare la gavetta, e una dura gavetta. Ma deve essere una gavetta "tecnica", non quella del bigliettaio all'eliminacode (anche se, nelle emergenze, potrebbe - ma solo eventualmente - fare anche quello). Vanno bene, in tal senso, i 41-bis; gli accessi per gli studi di settore (se non li si sottovalutasse e non si facessero in modo meccanico...); le piccole verifiche; e cose simili. Banco di prova iniziale, anche per prendere confidenza con il mondo circostante e con la materia. Ma in un Ufficio ho visto CFL passare la giornata a fare lavori inutili e ripetitivi; e questo è uno spreco di denaro, e di cervelli.

[viviana]

Ciao!
Vorrei sapere da qualcuno che è già entrato che cosa ha fatto il primo giorno (dopo la firma del contratto).
Avete saputo subito la destinazione e siete andati lì?
Sono previsti corsi di formazione nei primi tempi?
Grazie a chiunque risponda.

[giovanna]

Ciao Viviana!

Al momento della firma del contratto leggi anche la destinazione che ti è capitata in sorte. Insomma, un pò prendere o lasciare, anche se è difficile che uno lasci: a) perchè, almeno in Toscana, hanno accontentato tutti, o quasi b) con la penuria di posti di lavoro è difficile che uno rifiuti (anche se ci saranno buone motivazioni personali che ti fanno dire no...).Il giorno dopo c'è stata la giornata dell'accoglienza in DRe. Lunedì subito in ufficio. Il bilancio è positivo per ora...certo, son tutte materie nuove, anche se viste per il concorso. La teoria, perrò, è una cosa, il lavoro è un'altra. Colleghi ok. Se vuoi chiedere altre cose, fai pure. In bocca al lupo

P.s: in Toscana partono ora con la formazione. Ci saranno 22 gg., quindi un mese di calendario, di formazione. Questo per l'inizio.
Baci